KI ist inzwischen auch in den Personalabteilungen angekommen. Rechtsanwalt Volkan Ulukaya, Fachanwalt für Arbeitsrecht, erörtert das Thema, ob und in welchem Umfang KI-gestützte Systeme bei der Sozialauswahl eingesetzt werden dürfen.

Nachdem das BAG bereits die Klagen mehrerer Betriebsrentner der Commerzbank abgewiesen hatte, liegen nun die Entscheidungsgründe vor. Das Urteil wirft grundsätzliche Fragen auf. Rechtsanwalt Volkan Ulukaya, Fachanwalt für Arbeitsrecht, beleuchtet das Thema.

Das BAG hat die Klagen von Betriebsrentnern gegen die Commerzbank auf eine Rentenanpassung abgewiesen. Gleichzeitig signalisierte es eine mögliche Änderung der bisherigen Rechtsprechung.

Die Integration von KI in den beruflichen Alltag sollte mit großer Umsicht erfolgen. Selbst wenn der Einsatz durch den Arbeitgeber ausdrücklich erlaubt wurde, entbindet dies die Beschäftigten nicht von der Einhaltung arbeits- und datenschutzrechtlicher Vorgaben.